外国语学院本科毕业设计（论文）管理实施细则

 

第一章 总则

 

第一条  本科毕业设计（论文）是高等学校人才培养的重要环节，是提高学生理论研究能力和创新能力的重要途径，是考察学生对专业知识的理解和运用能力的综合载体，是学生毕业前知识、能力、素质的一次全面提升，对学生的工作态度、工作作风和独立工作能力具有深远的影响。

第二条  为进一步加强学院本科生毕业设计（论文）管理工作，提高本科生毕业设计（论文）质量，根据教育部《学士学位授权与授予管理办法》（学位〔2019〕20号）、《教育部关于加快建设高水平本科教育全面提高人才培养能力的意见》（教高〔2018〕2号）、《教育部关于深化本科教育教学改革全面提高人才培养质量的意见》（教高〔2019〕6号）、《西北工业大学本科毕业设计（论文）管理办法》（校教字〔2020〕23号）等文件精神，为规范本科毕业设计（论文）工作的实施，结合学院实际，特制定本细则。

 

第二章 毕业设计（论文）组织管理

 

第三条  成立以院长为组长、教学院长为副组长的本科毕业设计（论文）领导小组和以教学院长为组长、各专业教研室主任为副组长的毕业设计（论文）工作组，组织完成选题（含指导教师出题并制订任务书环节）、开题、中期检查、论文撰写、查重、答辩、评优等工作，定期检查、指导本科毕业设计（论文）工作的进度和质量。

第四条  学院负责执行学校关于本科毕业设计（论文）的相关规定，为指导教师和学生提供开展毕业设计（论文）条件保障，并做好本科毕业设计（论文）工作总结，及时将总结报告提交至教务处。

第五条  学院本科毕业设计（论文）实行指导教师负责制，指导教师要加强对开题、中期检查、论文撰写、答辩等环节的全过程管理，对整个本科毕业设计（论文）阶段的教学活动全面负责。每位指导教师同时指导的学生数量不超过6人。

第六条 学生在学校规定学习年限内进行毕业设计（论文），原则上不少于16周。学院负责学生的本科毕业设计（论文）管理工作，各专业教研室负责学生的本科毕业设计（论文）归档工作。

 

第三章 对学院本科教学管理人员的基本要求

 

第七条  学院本科教学管理人员负责与教务处、学院领导、专业教研室主任及本科毕业设计（论文）指导教师等沟通协调学生在毕业设计（论文）开题、中期检查及答辩等环节相关事宜。

第八条  学院本科教学管理人员应定期查看本科毕业设计（论文）系统内相关资料的上传、审核情况，对未及时操作的老师和学生进行提醒，对逾期未处理的情况及时记录留档。

 

第四章 对指导教师的基本要求

 

第九条  本科毕业设计（论文）指导教师应由讲师或助理教授等相当职称及以上职称的教师担任。指导教师对学生本科毕业设计（论文）工作负责，掌握进度和要求，协调有关事务，严把质量关。

第十条  指导教师是学生进行本科毕业设计（论文）的指导者和具体组织者，主要要求有：

1. 指导教师要坚持教书育人、言传身教的原则，将思想政治教育贯穿于本科毕业设计（论文）的全过程，注重培养学生的团结协作精神和求实创新的工作作风。严格要求学生，教育学生遵守各项规章制度，加强对学生的安全教育。

2. 在指导过程中要避免“重使用、轻培养”的倾向，对学生既要耐心指导，又要严格要求，注重引导、启发学生的创新思想，鼓励学生进行创造性探索。

3. 保证每周不少于1次对学生进行具体指导，尤其要抓好关键环节的指导；每月进行不少于1次阶段工作进展和质量检查。

4. 指导教师要根据学生的特点，指导学生制定本科毕业设计（论文）进度计划；认真做好开题、中期检查、论文撰写、答辩等工作。

5. 指导教师在开展本科生毕业设计（论文）指导工作期间，要尽职尽责，严格把控本科生毕业设计（论文）质量。经学院审定，如有未按照要求履行指导教师责任者，暂停其指导资格一年。

第十一条  教师指导本科毕业设计（论文）的工作量按照《外国语学院教学工作量计算方法》中的相关考核办法计算。

 

第五章 对学生的基本要求

 

第十二条  学生在本科毕业设计（论文）中，应刻苦钻研，本着严谨求实的科学态度，独立完成规定的工作任务，不得弄虚作假、抄袭、伪造、篡改、代写、买卖毕业论文。一经发现违纪违规情况，论文成绩计 0 分（“不通过”），并按《西北工业大学学术道德规范及管理办法》处理。

 第十三条  学生应尊重指导教师，虚心求教并接受指导，与同学团结互助，培养团队合作精神；每周向指导教师汇报本科毕业设计（论文）进展情况。未按照指导教师要求开展毕业设计（论文）工作的，指导教师可终止毕业设计（论文）指导工作，学生论文成绩计0分（“不通过”）。

第十四条  严格按照学校及学院要求完成选题、开题、中期检查、论文撰写、查重、答辩等工作；遵从学院及指导老师的安排，认真完成毕业设计（论文）各环节的学习任务；关注学院关于毕业设计（论文）的所有信息与通知，按时完成相关毕业材料的递交和上传；保质保量完成毕业设计（论文）的撰写。

第十五条  学生在本科毕业设计（论文）期间因故请假，必须事先向学院办理请假手续，并取得指导教师的同意。未经请假、请假未批准或请假逾期者，按照《西北工业大学本科生学籍管理实施细则》执行。

第十六条  答辩结束，学生根据学院和指导教师要求，做好论文归档工作。

 

第六章 本科毕业设计（论文）内容要求

 

第十七条  本科毕业设计（论文）内容的组成。本科毕业设计（论文）由以下几部分组成：封面、内封（扉页）、本科毕业设计（论文）任务书、中文摘要、英文摘要、目录、毕业设计（论文）正文、参考文献、致谢、毕业设计总结、附录。

第十八条  内容要求。管理、经济、法学、文学、艺术学类专业的论文可以是理论性论文、应用性论文、应用设计或调查报告。

第十九条  本科毕业设计（论文）的研究内容、研究结果质量由本科毕业设计（论文）指导教师和学生共同负责，指导教师在毕业设计开题、中期检查以及过程指导中负主要责任，论文撰写应严格按照《本科毕业设计（论文）正文格式》要求执行。

 

  第七章 本科毕业设计（论文）答辩

 

第二十条  毕业设计（论文）完成后必须进行答辩，答辩前学院对学生进行答辩资格审核，包括论文查重结果、抽检结果及论文质量等。

第二十一条  学院本科毕业设计（论文）领导小组负责组织成立答辩小组，答辩小组由至少3名讲师或助理教授等相当职称及以上职称的教师组成，设组长一人，具体负责答辩工作。答辩小组进行评定成绩时，要统一标准、统一考虑。

 

第八章 本科毕业设计（论文）评分

 

第二十二条  本科毕业设计（论文）的评分按百分制评定，由三部分组成，指导教师评定成绩占30%，评阅老师评定成绩占30%，答辩成绩占 40%。

第二十三条  对本科毕业设计（论文）的评分应在综合考虑工作量、学生表现和所达到水平的基础上确定，主要采分点包括基本能力和工作态度、本科毕业设计（论文）水平、答辩表现等。

第二十四条  本科毕业设计（论文）成绩评定工作结束后，学院在学生取得成绩的基础上，结合教师的指导情况，通过学院本科毕业设计（论文）领导小组评定，向学校推荐校级优秀本科毕业设计（论文）。推荐校级优秀本科毕业设计（论文）的比例不超过本学年开展毕业设计（论文）学生总数的5%。

 

第九章 本科毕业设计（论文）归档

 

第二十五条  本科毕业设计（论文）由学院负责保管（至少五年），相关电子文档长期保存。

第二十六条  本科毕业设计（论文）管理手册装订要统一按照封面、目录、开题报告、中期检查报告、指导教师意见书、评阅教师意见书、答辩情况及总成绩评定等顺序装订。

第二十七条  本科毕业设计（论文）装订要统一按照封面、内封、本科毕业设计（论文）任务书、中文摘要、外文摘要、目录、论文正文、参考文献、致谢、毕业设计小结、附录等顺序装订。

第二十八条  本科毕业设计（论文）的知识产权归学校所有。

 

第十章 附则

第二十九条  本细则自公布之日起实行，由外国语学院本科教学办公室负责解释。

 

                                          外国语学院

2022年3月9日

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

附件：

外国语学院本科毕业设计（论文）评定细则

毕业（设计）论文评分参考标准

评价项目	评价指标
论文选题 （满分20分）	1. 论文选题具有理论意义和现实意义； 2. 论文选题与所学专业相结合； 3. 题目难度、大小适宜。
文献资料应用 （满分20分）	1. 能独立查阅文献且正确引用资料； 2. 具有分析整理信息并从中获取知识的能力。
论文撰写质量 （满分40分）	1. 论文结构严谨、概念清楚、论点正确、结构清晰； 2. 论文表达语句通顺、书写规范； 3. 论文格式符合规范要求； 4. 论文字数达到规定要求。
工作态度与工作量（满分10分）	1. 论文撰写过程态度认真，能主动配合指导教师；   2. 工作量饱满，按期完成规定任务。
研究能力与创新 （满分10分）	1. 能独立从事调查研究； 2. 论文具有新见解、新观点。

 

毕业设计（论文）答辩成绩评分参考标准

评价项目	评价指标
口语能力 （满分20分）	语音正确、语调流畅自然。
论文报告讲解 （满分50分）	1. 思路清晰；概念清楚，重点突出； 2. 语言表达准确； 3. 报告时间、节奏掌握较好。
答辩情况 （满分30分）	1. 回答问题有理有据，基本概念清楚； 2. 主要问题回答准确清晰。

 

说明：

1. 毕业（设计）论文的成绩构成为：指导老师和评阅老师针对论文本身给出的成绩各占30%，答辩成绩占40%。

2. 毕业（设计）论文90分及以上为优秀，80－89分为良好，70－79分为中等，60－69分为及格，60分以下为不及格。